Evento de sensibilização reflete sobre a importância vital de projetos preventivos e mostra que cada servidor é peça fundamental na construção de um ambiente laboral mais saudável, resiliente e inspirador.
Durante os anos de 2022 e 2023, a Mobilização Freemind e a Associação ISSUP Brasil desenvolveram pesquisas, capacitações e campanha de mídia para o Projeto Piloto de Prevenção na cidade de Campinas, com a participação de mais de 400 alunos em cinco diferentes cursos abordando a prevenção em escolas, na comunidade, na família e Ciência da Prevenção.
As capacitações de prevenção em escolas também aconteceram de forma presencial durante o Congresso Internacional Freemind, por meio das quais os servidores que participaram tiveram a oportunidade de acessar conteúdo internacional e de extrema importância para se fazer prevenção em suas comunidades, além de que puderam desenvolver projetos de prevenção e elaborar estratégias para aplicá-los.
Isto tudo aumentou o nível de conhecimento adquirido em mais de 50% e os profissionais capacitados indicaram que estão mais seguros para falar de prevenção após as capacitações.
Mas como a Prevenção às Drogas deve ser um processo contínuo e não se resumir a uma ou mais ações, a Mobilização Freemind, em parceria com a Prefeitura Municipal de Campinas, segue um novo plano de ações.
Sabe-se que o uso de álcool e outras drogas em excesso tem impacto direto no mundo do trabalho: gera redução da produtividade, interfere no desempenho, na rotatividade funcional, no relacionamento interpessoal e no absenteísmo e pode gerar prejuízos diretos à segurança e à saúde. Dados contabilizados pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) no ano de 2017 apresentaram 29.100 afastamentos do trabalho relacionados ao uso de álcool e outras drogas.
Por esse prisma, torna-se necessário, além de mapear situações vulneráveis aos impactos do uso de drogas, pelo próprio servidor e/ou por dependentes e familiares próximos, compreender com precisão o grau de exposição e as lacunas de conhecimento inerentes às realidades culturais desses trabalhadores que atuam a bem do serviço público.
Como um dos passos na construção de uma cultura coletiva de consciência e responsabilidade, essenciais para o sucesso da implementação de iniciativas voltadas à promoção da saúde e do bem-estar no ambiente de trabalho, a Mobilização Freemind convidou os servidores públicos municipais para o primeiro evento da série Diálogos Formativos, realizado em parceria com a Secretaria de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas da Prefeitura Municipal de Campinas.
Sobre o evento de Sensibilização
O evento aconteceu no dia 26 de fevereiro de 2024, no Salão Vermelho da Prefeitura Municipal de Campinas e o tema de abertura foi “Abuso de substâncias psicoativas – trilhando a prevenção no serviço público”.
O evento foi gratuito e aberto a todos os servidores e contou com a presença de renomados especialistas na área, incluindo o Dr. João Paulo Becker Lotufo, coordenador dos projetos antitabágicos do Hospital Universitário da USP, que abordou o tema “Fortalecendo olhares sobre o uso de drogas lícitas e ilícitas” e trouxe insights valiosos sobre essa questão crucial.
Para falar sobre “A importância dos programas de prevenção nos ambientes de trabalho”, a Mobilização trouxe André Almeida, fundador e idealizador da startup My Journey Health, representando nossa parceira Prev-One Diagnósticos e Prevenção Ltda.
O evento ainda contou com a presença do Prefeito Municipal, Dr. Dario Saadi, do presidente da Câmara Municipal, Vereador Luiz Carlos Rossini e da Secretária Municipal de Gestão e Desenvolvimento de Pessoas da Prefeitura Municipal de Campinas, Eliane Jocelaine Pereira.
Servidores de diferentes áreas, além de jovens aprendizes do programa Vibe (Vivências, Integração, Bem-Estar e Educação Profissional) que atuam nas diversas secretarias e participantes do programa Mão Amiga (voltado à qualificação profissional de pessoas que viviam em situação de rua) lotaram o Salão Vermelho.
A realização de um evento de sensibilização para os servidores públicos é crucial para estabelecer uma compreensão coletiva da necessidade de implementar projetos de prevenção do uso de substâncias. Ao envolver os servidores desde o início, cria-se um senso de coletividade e responsabilidade, promovendo uma cultura mais consciente e proativa.
Essa sensibilização inicial é essencial para mobilizar o apoio necessário, garantindo o sucesso da implementação de projetos de prevenção e contribuindo para a construção de um ambiente laboral mais saudável e produtivo.
À medida que nos lançamos nesta jornada de mapear e acolher os impactos do uso de substâncias no seio do serviço público da Prefeitura Municipal de Campinas, reafirmamos nosso compromisso com uma abordagem fundamentada em dados, ciência e compreensão profunda das singularidades presentes em cada servidor.
A primeira ação do Diálogos Formativos será dividida em três etapas, que são a sensibilização, o mapeamento e a apresentação dos resultados e das conclusões.
Juntos, vamos além das metas estabelecidas, rumo a um serviço público mais consciente, capacitado e solidário. Afinal, a verdadeira mudança começa de dentro para fora, guiada pelo compromisso coletivo de construir um futuro mais brilhante para todos.
Veja fotos do Evento de Sensibilização
